==============================
ဒီျဖစ္စဥ္ေလးကေတာ႕ ၂၀၁၁ ခုနွစ္.ဇူလိုင္လ မွာ စတင္ခဲ႕တဲ႕ မိုးပြင္႕(၁)စီမံခ်က္မွာျဖစ္ပြားခဲ႕တဲ႕ ၀န္ထမ္းအမ်ားစုမသိလိုက္ရတဲ႕အျဖစ္အပ်က္
ေလးတစ္ခုပါ....အခု ၂၀၁၄ ခုနွစ္.....ဇူလိုင္မွာ ေတာ႕ (၃) နွစ္တိတိ ျပည္႕သြားခဲ႕ပါပီ....ယခု မိုးပြင္႕ တာ၀န္ထမ္းေဆာင္ေနၾကတဲ႕ လ၀က၀န္
ထမ္းေလးမ်ား သတိ ၀ိရိယထားပီးလုပ္ကိုင္နုိင္ဖို႕နဲ႕ သံေ၀ဂ ရနိုင္ဖုိ႕အတြက္ ျပန္လည္ေဖာ္ျပေပးလိုက္ပါတယ္....ဒါေၾကာင္႕လ၀ကမွာ ဘူးတလုံး
ေဆာင္ယင္ အိုေတာင္မဆင္းရဲဘူး ဆိုတဲ႕ မူကိုသုံးေနတဲ႕ သူေတြအတြက္ မသိဘူးဆိုယင္ ဘာျဖစ္သြားမလဲဆိုတာကို အေထာက္အထားေတြနဲ႕
ပူးတဲြ တင္ဆက္ေပးလုိက္ပါတယ္....ဒီလိုမ်ိဳးျဖစ္ပြားခဲ႕တဲ႕ ျဖစ္စဥ္အေသးစိတ္ကို သိခ်င္ယင္ေတာ႕ http://shwetahkarhmuchitthu.blogspot.com
မွာလည္း ၀င္ေရာက္ပီးဖတ္ရွဴနုိင္ပါတယ္.....
-----------
နိုင္ငံေတာ္ သမၼတၾကီး ဦးသိန္းစိန္ အပါအ၀င္ နုိင္ငံေတာ္အၾကီးအကဲမ်ား...၀န္ၾကီးဌာနမ်ားနွင္႕ မိဘျပည္သူ
မ်ား အားလုံး ုသိရွိနိုင္ေရးအတြက္ လ၀က ၀န္ၾကီး ဦးခင္ရီ မွ လႊတ္ေတာ္တြင္ အရွက္ကဲြခ႕ဲရမွဴအေပၚ ေက်ာက္တံခါးျမို႕နယ္ရုံးမွ
၀န္ထမ္းမ်ားအား အျပစ္မရွိ အျပစ္ရွာကာ အေရးယူအျပစ္ေပးခဲ႕ျခင္းကို ေအာက္ပါအတုိင္း ျဖစ္စဥ္အား ေရးသားတင္ျပအပ္ပါသည္....
(၁) အရပ္သားအစိုးရျဖစ္လာပီးသည္႕ေနာက္ပိုင္း ပထမဆုံး လ၀က ၀န္ၾကိးအျဖစ္တာ၀န္ထမ္းေဆာင္သူ ဦးခင္ရီ( ယခင္စစ္အစိုးရလက္ထက္
တြင္ ရဲခ်ဳပ္)မွ ျမန္မာတစ္နုိင္ငံလုံးတြင္ မိုးပြင္႕ စီမံခ်က္မ်ားျဖင္႕ နုိင္ငံသားစီစစ္ေရးကတ္ျပားမ်ားအား ရပ္ကြက္/ ေက်းရြာ မ်ားသို႕ ကြင္းဆင္း
ေဆာင္ရြက္ေစခဲ႕ရာ ပဲခူးတုိင္း( အေရွ႔ပိုင္း) ....ေက်ာက္တံခါးျမိဳ႕နယ္အတြင္းရွိ ရင္းတုိက္ကုန္းေက်းရြာတြင္လည္း နငသ စီစစ္ေရးကတ္ျပားမ်ား
အား (၂၀၁၁) ခုနွစ္...ဇူလိုင္လအတြင္း ကြင္းဆင္းေဆာင္ရြက္ေပးခဲ႕ပီး ကတ္ျပားမ်ားအား ေန႕ခ်င္းျပီးထုတ္ေပးနုိင္ခဲ႕ျပီးျဖစ္ပါသည္.....
(၂) ထိုသုိ႕ကြင္းဆင္းေဆာင္ရြက္ေပးခဲ႕ရာတြင္ မိမိ လ၀က ရုံး၀န္ထမ္းမ်ား မွ အေ၀းေျပးလမ္းမၾကီး၏ တဘက္ျခမ္းတြင္ ၀န္ၾကိးဌာနမွ
ုသတ္မွတ္ ထားရွိသည္႕ အခေငြ ( ၆ ) က်ပ္ကိုသာ ေကာက္ယူျပီး ကတ္ျပားမ်ားအား ေန႕ခ်င္းပီး ထုတ္ေပးနုိင္ေရးအတြက္ အလ်င္မွီနိုင္ေအာင္
ၾကိုးပမ္းကာ ေဆာင္ရြက္ေပးခဲ႕ရပါသည္....မိမိ တို႕ လ၀ကအဖဲြ႕နွင္႕ လမ္းတဘက္ျခား တြင္မူ ရယကအဖဲြ႕မွ ဓါတ္ပုံရိုက္ခ..မိတၱဴကူးခ...လုပ္
အားေပးခ...ေက်ြးေမးဧည္႕ခံစရိတ္အတြက္ တစ္ဦးလွ်င္ နွစ္ေထာင္ က်ပ္ဆီ ေကာက္ခံထားရွိခဲ႕ပါသည္....
(၃) ထိုသုိ႕ ေဆာင္ရြက္ေပးခဲ႕ပီးသည္႕ စီမံခ်က္ကာလအတြင္းတြင္ ထိုသို႕ ရယက မွ ပိုက္ဆံ ေကာက္ခံမွဳကို ရယက ဥကၠဌ ဦးစန္းလြင္နွင္႕
မတည္႕သူတစ္ဦး(ထိုသို႕တိုင္ၾကားသူမွာလည္း နငသကတ္ျပားျပဳလုပ္သူမဟုတ္ပဲ အျပင္လူတစ္ဦး)မွ ေက်ာက္တံခါးျမို႕နယ္..ျပည္ုခိုင္ျဖိဳး.
.ျပည္သူ႕လႊတ္ေတာ္ အမတ္ ေဒါက္တာ ခင္ေမာင္ေဆြ အားသြားေရာက္တိုင္ၾကားခဲ႕ပါ
သည္....အဆိုပါ အမတ္ျဖစ္သူမွာလည္း " ငါေခၚလွ်င္ ဘယ္ဌာနဆိုင္ရာမဆိုလာေရာက္ရမည္ " ဆိုပီး ျမိဳ႕နယ္အုပ္ခ်ဳပ္ေရးမွဴးအပါအ၀င္ဌာနဆိုင္
ရာမ်ားအားလုံးကို ေခၚယူပီး ပါ၀ါ အာဏာမ်ားျပကာ ဌာနလုပ္ငန္းမ်ားတြင္ ၀င္ေရာက္စြတ္ဖက္ ေဆာင္ရြက္လ်က္ရွိသည္႕အျပင္ ဌာနဆိုင္ရာမ်ား
၏ လုပ္ေဆာင္မွဳမ်ားအား လႊတ္ေတာ္တြင္ တင္လိုက္ရမလား ဟု ေျပာ ဆို ခ်ိန္းေျခာက္ျခင္းမ်ား အျမဲဆိုသလို ျပဳလုပ္ေနသူတစ္ဦးျဖစ္သည႕္အတြက္
ေက်ာက္တံခါးျမို႕နယ္အတြင္းရွိ မည္သည္႕ဌာနဆိုင္ရာနွင္႕မွအဆင္ေျပျခင္း မရွိပဲ ရႊံေၾကာက္ၾကီးျဖစ္ေနခဲ႕ရသူတစ္ဦးးလည္းျဖစ္ပါသည္ (မွတ္ခ်က္....
ထိုသို႕ ေခၚယူမွဴမ်ား ျဖစ္ပြားေနသည္႕အတြက္ ထိုျဖစ္စဥ္မ်ားအား ျမို႕နယ္အုပ္ခ်ဳပ္ေရးမွဴးမွ ၀န္ၾကီးခ်ဳပ္အားတင္ျပရာ ၀န္ၾကီးခ်ဳပ္မွ သူေခၚလွ်င္
သြားေရာက္ေတြ႕ဆုံရန္မလိုဟု မွတ္ခ်က္ျပဳခဲ႕ပါသည္
(၄) ထိုသို႕ အမတ္ေပၚ တုိင္ၾကားခဲ႕သည္႕အတြက္ အမတ္မွ ျမိဳ႕နယ္ဦးစီးမွဴးအား သူ႕နွင္႕လာေရာက္ေတြ႕ဆုံရန္အၾကိမ္ၾကိမ္ ေခၚယူရာ
မနမမွ သြားေရာက္ေတြ႕ဆုံျခင္းမရွိပဲ လ/ထ မနမ အားသာလွ်င္ သြားေရာက္ေတြ႕ဆုံေစခဲ႕ပါသည္.....ထိုသို႕ လ/ထ မနမ မွ သြားေရာက္ေတြ႕
ဆုံရာတြင္ အမတ္မွ ေက်းရြာအုပ္ခ်ဳပ္ေရးမွဴးအားေခၚယူပီး ပိုက္ဆံမ်ားအား ျပန္အမ္းေစရန္နွင္႕ ထိုသို႕ေကာက္ယူသည္႕ ရယကအဖဲြ႕အား လ၀ကမွ
ရဲစခန္းတြင္ အမွဳဖြင္႕ေဆာင္ရြက္သြားေစရန္ ညႊန္ၾကားခဲ႕ပါသည္....မိမိ တို႕ ျမို႕နယ္ရုံးမွ ၀န္ထမ္းမ်ားမွလည္း အဆိုပါ ေက်းရြာအုပ္ခ်ဳပ္ေရးမွဴးအား
ေခၚယူပီး ပိုသည္႕ေငြမ်ားအား ျပန္အမ္းေပးရန္ေျပာၾကားခဲ႕သည္႕အတြက္ ရယကမွ တစ္ဦးလ်ွင္ ( ၅၀၀) က်ပ္ဆီ ျပန္လည္ အမ္းေပးခဲ႕ပါသည္...
(၅) ထိုသို႕ တုိင္ၾကားသည္႕အမွဳမွာ ေငြျပန္အမ္းလိုက္သည္႕အတြက္ ပီးဆုံးသြားပီျဖစ္ေသာလည္း လႊတ္ေတာ္အမတ္မွ သူေခၚသည္ကို
လာေရာက္ေတြ႕ဆုံခဲ႕ျခင္းမရွိသည္႕ မနမ နွင္႕ အုပ္ခ်ဳပ္ေရးမွဴးအား တရားစဲြဆို အမွဳမဖြင္႕လွစ္သည္႕အတြက္ အစာမေက်ျဖစ္ေနခဲ႕ုသည္႕အမတ္
မင္းမွ ပီးဆုံးသြားသည္႕ တုိင္စာ ကိစၥ ကို သူကိုယ္တိုင္တင္လွ်င္ မ်က္နွာနာမွာျဖစ္သည္႕အတြက္ သူနွင္႕ရင္းနွီးသည္႕ ရခိုင္ျပည္နယ္...ရမ္းျဗဲျမို႕နယ္
လႊတ္ေတာ္ အမတ္ ဦးေအာင္စိန္ ( ဗိုလ္မွဴးျငိမ္း....လ၀က ညႊန္မွဴးျငိမ္း) အား ပီးဆုံးသြားသည္႕အမွဳတဲြတိုင္စာ အေဟာင္းအားေပးပီး
လႊတ္ေတာ္သို႕တင္ခိုင္းခဲ႕ပါသည္....
လ၀က အျငိမ္းစားတစ္ေယာက္မွ လ၀က ဌာန၏ အားနည္းခ်က္မ်ားနွင္႕ သူနဲ႕မသက္ဆုိင္သည္႕ ေက်ာက္တံခါးကိစၥမ်ားအား တင္ျပေမးျမန္းခဲ႕
သည္႕အတြက္ လ၀က ၀န္ၾကီးမွ အၾကီးအက်ယ္ေဒါသထြက္ကာ ေပါက္ကဲြခဲ႕ပါသည္.....
(၆) ထိုသို႕ ေဒါသထြက္ေပါက္ကဲြခဲ႕ရသည္႕အတြက္ ရန္ကုန္တုိင္း...ေျမာက္ပိုင္းခရိုင္မွဴး...ဒုညႊန္မွဴး ဦးယဥ္ေထြးအားေနျပည္ေတာ္သို႕
ခ်က္ခ်င္းေခၚယူပီး ၀န္ၾကီးကိုယ္တုိင္မွ တိုက္ရုိက္အမိန္႕ေပးကာ စုံ/ခုံအဖဲြ႕အားဖဲြ႕စည္းေပးကာ ေက်ာက္တံခါးျမို႕နယ္ရုံးသို႕ ခ်က္ျခင္းေစလႊတ္
ကာ သြားေရာက္စုံစမ္းစစ္ေဆးေစခဲ႕ပါသည္....အဆိုပါအဖဲြ႕မွ ရယက အဖဲြ႕၀င္မ်ား...ျပည္သူမ်ား...တုိင္ၾကားခဲ႕သူမ်ားအားစစ္ေဆးခဲ႕ရာ
ကြင္းဆင္းေဆာင္ရြက္ ေပးခဲ႕သည္႕ လ၀က အဖဲြ႕အား ေငြေၾကးတစ္စုံတစ္ရာ ေပးကမ္းရျခင္း မရွိေၾကာင္း....ပိုလွ်ံသည္႕ေငြေၾကးမ်ားမွ အရံမီး
သတ္တပ္ဖဲြ႔၀င္မ်ားအတြက္ ၀တ္စုံ ခ်ဳပ္ေပးျခင္းသာျပဳလုပ္ခဲ႕ပီး တစ္ဦးလွ်င္လည္း ေငြက်ပ္ (၅၀၀) ဆီအား ျပန္အမ္းေပးထားပီးျဖစ္ေၾကာင္း
အစစ္ခံခဲ႕ပါသည္...
(ရ) ထိုကဲ႕သို႕ စစ္ေဆးမွဳတြင္ လ၀က ၀န္ထမ္းမ်ားမွ ေငြေၾကး လာဒ္လာဘ တစ္စုံတစ္ရာမွ ရယူထားျခင္း...မသမာမွ် ျပဳလုပ္ထား
ျခင္းမ်ိဳး....မမွန္မကန္ ျပဳလုပ္ေပးထားျခင္းမ်ိဳး လုံး၀မရွိပဲ ကြင္းဆင္းေဆာင္ရြက္မွဳကို ဌာန၏ဥပေဒ လုပ္ထုံးလုပ္နည္းမ်ားနွင္႕အညီေဆာင္
ရြက္ထားရွိျခင္း ကိုေတြ႕ရွိခဲ႕ရေသာ္လည္း ေက်ာက္တံခါးျမို႕နယ္ရုံးမွ ျမို႕နယ္ဦးစဲီးဌာနမွဴး ( ၁) ဦးနွင္႕ ဒုလ၀ကမွဴး၀န္ထမ္း အမ်ိဳးသမီး(၃)ဦး
အပါအ၀င္ လ/ထလ၀ကမွဴး ၀န္ထမ္း ( ၅ ) ဦး....ရုံးေစာင္႕ ( ၁ ) ဦး...စုစုေပါင္း ( ၁၀ ) ဦးတို႕အား ရာထူးတိုး ( ၂ ) နွစ္ရပ္ဆုိင္းပီး
ေ၀းလံေခါင္ဖ်ားသည္႕ ေဒသမ်ား သို႕ေျပာင္းေရႊ႕ေစရန္အျပစ္
ဒဏ္ေပးခဲ႕ပါသည္....ထိုသုိ႕ အေရးယူအျပစ္ေပးျခင္းထုတ္ျပန္ခဲ႕သည္႕ ၀န္ၾကီးဌာန ရုံးတြင္းအမိန္႕စာတြင္ "" ေငြေၾကး ( ၂၀၀၀)က်ပ္
ေကာက္ခံျခင္းကို လ၀က ၀န္ထမ္းမ်ား မွ မသိရွိခဲ႕သည္႕အတြက္ "" ဟုဆိုကာ ရာထူးတိုး ( ၂ ) နွစ္ရပ္ဆုိင္းခဲ႕ျခင္းနွင္႕ ေ၀းလံေဒသသို႕ေျပာင္း
ေရႊ႕ေစျခင္း ဟုဆိုကာ အျပစ္ေပးခဲ႕ပါသည္...
(၈) မိမိတို႕ ေက်ာက္တံခါးျမို႕နယ္ရုံး၀န္ထမ္းမ်ားသည္ မိမိတို႕အားေပးအပ္ထားသည္႕ တာ၀န္မ်ားကို ေက်ျပြန္စြာ ထမ္းေဆာင္
နုိင္ေရးအတြက္ မည္သည္႕ လာဒ္လာဘ ေငြေၾကး တစ္စုံတစ္ရာ ကိုမွ ရယက အဖဲြ႕မ်ားနွင္႕ ညိဳွနိဳင္းထားျခင္း...ၾကိုတင္စီစဥ္ျခင္းမ်ား...ရယူ
ထားျခင္း မ်ား မရွိပဲ ၀န္ၾကီးမွတာ၀န္ယူအေကာင္အထည္ေဖာ္ေဆာင္ရြက္ခိုင္းခဲ႕သည္႕ မိုးပြင္႕စီမံခ်က္အား အထက္ဌာန၏ညႊန္ၾကားခ်က္
မ်ားအတုိင္း မိမိလုပ္ေဆာင္ေပးရမည္႕ လုပ္ငန္းတာ၀န္ရပ္မ်ားကို ေစတနာတရားမ်ားစြာ ထားရွိကာ ကိုယ္႕အိတ္စိုက္ကိုယ္စားပီး ေက်းရြာသူ/
သားမ်ားလက္၀ယ္သို႕ မွတ္ပုံတင္မ်ားအား ေန႕ခ်င္းပီးထုတ္ေပးနုိင္ေရးအတြက္သာ အားသြန္ခြန္စိုက္ၾကိုးပမ္.အားထုတ္ခဲ႕ပီး မိမိဌာန၏လုပ္ငန္း
ေဆာင္တာ....တာ၀န္၀တၱရားမ်ားကိုသာ ေက်ျပြန္စြာျဖင္႕ ေအာင္ျမင္ေအာင္ေဆာင္ရြက္နုိင္ေရးအတြက္ ကိုသာ ေရွ႕ရွဴပီး ကိုယ္႕လုပ္ငန္းကိုယ္
ေဆာင္ရြက္ျခင္းျဖစ္ပါသည္..
(၉) ရယက အဖဲြ႕မွ ေငြေၾကးေကာက္ခံျခင္းသည္လည္း ဓါတ္ပုံရိုက္ခ....အိမ္ေထာင္စု/မွတ္ပုံတင္ မိတၱဴကူးခ......လုပ္အားေပးခ...
ဧည္႕ခံေက်ြးေမြးေရးစရိတ္ အေထြေထြကုန္က်စရိတ္မ်ားအတြက္ တစ္ဦးလွ်င္ နွစ္ေထာင္က်ပ္ေကာက္ခံျခင္းသည္ ၄င္းတို႕နွင္႕သက္ဆုိင္သည္႕
လုပ္ငနး္ေကာင္တာ ကိစၥမ်ားအတြက္ ၄င္းတုိ႕ဘာသာေကာက္ခံ လုပ္ေဆာင္ခဲ႕ျခင္းပင္ျဖစ္ပါသည္...လ၀က မွလည္း ကိုယ္႕လုပ္ငန္းျဖစ္သည္႕
နုိင္ငံသားစီစစ္ေရးကတ္ျပားထုတ္ေပးနုိင္ေရးအတြက္သာပုံစံမ်ားေကာက္ယူျခင္းလုပ္ငန္းကိုသာ
ေဆာင္ရြက္သြားခဲ႕သလို ....ရယက မွလည္း သူ႕လုပ္ငန္းကို သူလုပ္ေဆာင္သြားခဲ႕ျခင္းပင္ျဖစ္ပါသည္....ရယက မွလည္း လ၀က လုပ္ငန္းကို၀င္
ေရာက္စြန္႕ဖက္ ျခင္းမရွိသလို လ၀ကမွလည္း သူတုိ႕လုပ္ေဆာင္ေနသည္႕ လုပ္ရပ္ကို ၀င္ေရာက္စြန္႕ဖက္ျခင္းလည္း မရွိခဲ႕ပဲ..သူ႕စည္း...
ကိုယ္႕စည္း ျဖင္႕လုပ္ေဆာင္သြားခဲ႕ျခင္းသာျဖစ္ပါသည္.........
(၁၀) ထိုကဲ႕သို႕ ေက်ာက္တံခါးျမို႕နယ္ရုံး ၀န္ထမ္းမ်ားအား စုံခုံအဖဲြ႕ျဖင္႕ စုံစမ္းစစ္ေဆးရာတြင္ ရယကအဖဲြ႕မွ လ၀က၀န္ထမ္းမ်ားအား
ေငြေၾကး တံစိုးလက္ေဆာင္တစ္စုံတစ္ရာမွေပးကမ္းခဲ႕ျခင္းမရွိေၾကာင္းနွင္႕ အသုံးစရိတ္နဳတ္ပီးပိုလွ်႔ံသည္႕ေငြမ်ားအား အရံမီးသတ္မ်ားအတြက္
၀တ္စုံမ်ားခ်ဳပ္ေပးခဲ႕ပီး ကာယကံရွင္မ်ားအားလည္း တစ္ဦးလွ်င္ေငြက်ပ္( ၅၀၀)စီအား ျပန္လည္ေပးအပ္ခဲ႕ေၾကာင္း စစ္ေဆးထြက္ဆိုခဲ႕ပိး အျဖစ္
မွန္ေပၚေပါက္ခဲ႕ေသာ္
လည္း ၀န္ၾကီးမွ လႊတ္ေတာ္တြင္ အရွက္ကဲြခံခဲ႕ရသည္႕အတြက္ ေဒါသတရားမ်ားဖုံးလြႊမ္းေနခဲ႕ပီး မိမိ အေရးယူအျပစ္ေပးျခင္းသည္ မွန္သလား
မွားသလားဟု ေ၀ခဲြနိုင္ျခင္းမရွိေတာ႕ပဲ မိမိ၏ အတၱ....မာန္မာန မ်ားထိခိုက္ခံခဲ႕ရသည္...ဂုဏ္သိကၡာက်ခဲ႕ရသည္ ျဖစ္စဥ္ျဖစ္ရပ္အတြက္ မိမိလက္
ေအာက္၀န္ထမ္းငယ္မ်ားအေပၚ သနား...ၾကင္နာ.....ကိုယ္ခ်င္းစာနာစိတ္.....ဂရုဏာေမတၱာတရား မထားနုိင္ေတာ႕ပဲ အေရးယူအျပစ္ေပးလိုက္ျခင္း
သည္ လ၀က ၀န္ၾကီးဌာန ၀န္ၾကီး၏ ေဒါသ အဂတိ တရားလိုက္စားကာအျပစ္မရွိသည္႕ ၀န္ထမ္းငယ္မ်ားအေပၚ နိုင္လိုထက္စီး....အနိုင္က်င္႕ကာ....
ဥပေဒမဲ႕ ျပဳမွဴလုပ္ေဆာင္ခဲ႕သည္႕လုပ္ရပ္သည္ ၀န္ထမ္းငယ္မ်ား၏ မိသားစု ဘ၀....တက္လမ္း....ဘ၀လမ္းကို ရိုက္ခ်ိဳးခဲ႕ျခင္းပင္ျဖစ္ပါသည္..
တနည္းအားျဖင္႕ဆိုေသာ္ ၀န္ၾကီးမွ လႊတ္ေတာ္တြင္ ထိုကိစၥရပ္အား အတင္ခံလိုက္ရသည္႕အတြက္ အရွက္ကဲြခဲ႕ရမွဳအေပၚ ရွက္ရမ္းရမ္းကာ
ေအာက္၀န္ထမ္းမ်ားအား ဓါးစားခံ ထိုးေက်ြးလိုက္ျခင္းပင္ျဖစ္ေပသည္.....
(ထိုကဲ႔သို တဘက္သတ္အေရးယူ႕အျပစ္ေပးအေရးယူျခင္းခံလိုက္ရေသာ(သို႕)ထိုးေကြ်းခံလိုက္ရေသာ ၀န္ထမ္းမ်ားသည္ ၀န္ၾကီးေနျပည္ေတာ္အတက္/
အဆင္း ခရီးစဥ္တိုင္း ၈၃/၆ ဖာလုံရွိ ေဆာက္လုပ္ေရးဧည္႕ရိပ္သာတြင္ မိမိျမို႕နယ္ရုံးစရိတ္ျဖင္႕ ဧည္႕ခံေက်ြးေမြးေရးတာ၀န္ကို ေနပူမေရွာင္/မိုး
ရြာမေရွာင္ အေခါက္တုိင္းသြားေရာက္ကာ ေဆာင္ရြက္ေပးေနရေသာ၀န္ထမ္းမ်ားျဖစ္ၾကပါသည္)
.ထိုကဲ႕သို႕
၀န္ၾကီး၏ မဟုတ္မမွန္ တဘက္သက္အျပစ္ေပးအေရးယူမွဴေၾကာင္႕ တစ္ခ်ိဳ႕မိသားစု ဘ၀ေတြပ်က္ခဲ႕ရပီး....ရွိတာေလးေတြကိုေပါင္နွံ
ေရာင္းခ်ကာ ေျပာင္းေရႊ႕ခဲ႕ရပီး တစ္ခ်ိဳ႕မွာ နွလုံးေရာဂါျဖစ္....စိတၱဇေရာဂါျဖစ္ပီးေဆး၀ါးကုသခံခဲ႕ရျပီး မိသားစုမ်ားအားလုံးမွာလည္း တကဲြတျပား
ျဖစ္ခဲ႕ရပါသည္..(ထိုသို႕ေျပာင္းေရႊ႕၀န္ထမ္းမ်ားအနက္ ဒု-လ၀ကမွဴးေဒၚနိုဘယ္လ္ျမင္႕ေဆြထြန္းမွာ စိတ္က်ေရာဂါျဖစ္ကာ ၂၉-၅-၂၀၁၄ ရက္ေန႕တြင္
ကြယ္လြန္္သြားခဲ႕ျပီးျဖစ္ပါသည္).....ေစတနာတရားထက္သန္စြာျဖင္႕ မိမိ၀န္ၾကီးမွ အေကာင္အထည္ေဖာ္ေဆာင္ရြက္ခုိင္းသည္႕ မိုးပြင္႕စီမံခ်က္
လုပ္ငန္းအား မိမိ၀န္ထမ္းမ်ားမွ မိမိကိုယ္က်ိဳးအတြက္ လုံး၀မၾကည္႕႔ပဲ ျပည္သူအမ်ားနိုင္ငံသားစီစစ္ေရးကတ္ျပားမ်ားအား အလြယ္တကူရရွိကိုင္
ေဆာင္နိုင္ေရးအတြက္ ၾကိုးၾကိုးစားစားစြုမ္းစြမ္းတမံေဆာင္ရြက္ခဲ႕သည္႕ မိမိ၀န္ထမ္းမ်ားမွာ ျမို႕နယ္ဦးစီးဌာနမွဴးနွင္႕ လႊတ္ေတာ္အမတ္ၾကား..
လႊတ္ေတာ္အမတ္နွင္႕ ၀န္ၾကီးအၾကား ၾကား(၃)ၾကားအညွပ္ခံရပီး ၀န္ၾကီး၏ အတၱနွင္႕မာန္မာနမ်ားၾကားတြင္ အျပစ္မဲ႕စြာအေရးယူခံလိုက္ရသည္႕
အျပစ္မဲ႕သားေကာင္မ်ားျဖစ္ခဲ႕ရေပသည္....ကမၻာမီးေလာင္ သားေကာင္ခ်နင္းဆိုသလိုမ်ီဳးနွင္႕ မိမိနာမည္ေကာင္း
ရရွိေရးအတြက္ မိမိေအာက္လက္ငယ္သားမ်ားကို စေတးခံခိုင္းခဲ႕ျခင္းသည္ ေခါင္းေဆာင္ေကာင္းပီသေသာလုပ္ရပ္တစ္ခုမဟုတ္ပဲ သူရဲေဘာ
ေၾကာင္ေသာ ..သတၱိမရွိေသာ.....မိမိ၀န္ထမ္းမ်ားအေပၚ တာ၀န္ယူမွဳ...တာ၀န္ခံမွဳ( ရစရာရွိယင္ ငါယူမည္....ခံစရာရွိယင္ မင္းတို႕ခံ) မရွိေသာ
လုပ္ရပ္တစ္ခုျဖစ္ခဲ႕ပီး ဌာန၏သမိုင္းတြင္လည္း အရုပ္ဆိုးအက်ည္းတန္မွဳကိုျဖစ္ေပၚေစခဲ႕ပါသည္....
အထက္ဌာန ညႊန္ၾကားခ်က္အတုိင္း တေသြမတိမ္း လိုက္နာ အေကာင္အထည္ေဖာ္ေဆာင္၇ြက္ခဲ႕ပီး ေန႕မနား...ညမအားပဲ ေပးအပ္သည္႕
တာ၀န္မွန္သမွ် ကိုစိတ္အား
ထက္သန္စြာျဖင္႕ တာ၀န္ထမ္းေဆာင္ခဲ႕သည္႕ ၀န္ထမ္းမ်ားအေပၚ ထိုသုိ႕ မွားယြင္း လဲြေခ်ာ္စြာ အနိုင္ထက္က်င္႕အေရးယူအျပစ္ေပးလိုက္ျခင္း
သည္ မွန္ကန္စြာလုပ္ေဆာင္....တိုင္းျပည္တာ၀န္ မ်ားကို ထမ္းရြက္ေနခဲ႕သည္႕ ၀န္ထမ္းမ်ား၏ ေစတနာ တရားမ်ားပါသည္႕လုပ္ခ်င္..ကိုင္ခ်င္
စိတ္ရွိသည္႕ စိတ္ဓါတ္...ခြန္အားမ်ားကိုလည္း ရိုက္ခ်ိုဳးပစ္လုိက္ျခင္းလည္းျဖစ္ေပသည္....တရားစီရင္ထုံးတြင္ အျပစ္ရွိသူတစ္ရာလြတ္သြားပါေစ
အျပစ္မဲ႕သူတစ္ဦးအား မွားယြင္းအေရးယူအျပစ္ေပးျခင္းအား ေရွာင္ရွားရန္ အတိအလင္းညႊန္းဆိုထားခဲ႕ပါသည္...ထိုကဲ႕သို႕ မဟုတ္မမွန္အေရး
ယူခံလိုက္ရျခင္းအတြက္ မိမိတို႕၏ဂုဏ္သိကၡာ မ်ားစြာ ထိခိုက္ခဲ႕ရပီး စိတ္ဆင္းရဲျခင္း..ကိုယ္ဆင္းရဲျခင္းမ်ားစြာ ရရွိခံစားခဲ႕ရမွဳအေပၚ ေနာက္အစိုး
ရသစ္လက္ထက္တြင္ ျဖစ္လည္မည္႕ ေနာင္၀န္ၾကီးလက္ထက္တြင္ အမွန္တရားေဖာ္ထုတ္နိုင္ေရးအတြက္ ဆက္လက္တင္ျပေလွ်ာက္ထားသြား
မည္ျဖစ္ပါသည္....မိမိစိတ္ဆင္းရဲစြာ...ကိုယ္ဆင္းရဲစြာခံစားခဲ႕ရသည္႕ ေ၀ဒနာမ်ားသည္ ၂၀၁၄ခုနွစ္...ဇူလိုင္တြင္ (၃)နွစ္တိတိျပည္႕သြားခဲ႕ရျပီး
ျဖစ္ပါသည္.ထိုကဲ႕သို႕ ျဗဟၼာစိုးတရားေလးပါးနွင္႕အညီမအုပ္ခ်ဳပ္
နုိင္ေသာ....ငါေျပာသလိုလုပ္ ငါလုပ္သလိုမလုပ္နဲ႕.....လူသာေျပာင္းသြားေသာ္လည္း မူမေျပာင္းေသးေသာ....အေၾကာက္တရားျဖင္႕ ၀န္ထမ္း
မ်ားကို အုပ္ခ်ဳပ္ေနေသာ......ေခတ္ေျပာင္းတာကိုလည္း လက္မခံပဲ ယခင္စစ္အစိုးရမူကဲ႕သို႕ အုပ္ခ်ဳပ္ေနေသာ.....၀န္ၾကီးအေၾကာင္းအရာမ်ား
အား ၀န္ထမ္းမ်ားနွင္႕ အမ်ားျပည္သူမ်ားသိရွိနုိင္ပါရန္လဲြမွားစြာထုတ္ျပန္ခဲ႕သည္႕ ဦးစိီးဌာန၏ ရုံးတြင္းအမိန္႕စာ မိတၱဴမ်ားနွင္႕တကြ ေဖာ္ျပေပးလိုက္ပါတယ္....
လ၀က ၀န္ထမ္းတစ္ဦး
No comments:
Post a Comment